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Accidente de trabajo ocurrido por negligencia exclusiva del jefe de equipo. En ese caso, la ausencia de culpa de la empresa puede eximirla de su responsabilidad respecto del recargo de prestaciones, pero no le exime de la correspondiente responsabilidad civil

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Condenan a ELECNOR S.A. por discriminación por razón de sexo a una trabajadora, por el hecho de tener hijos, a abonar la indemnización por la extinción del contrato y una indemnización adicional de 54.000 euros

RESUMEN DE LA SENTENCIA: TSJ País Vasco, Sala de lo Social, Sentencia 2437/2018, 11 Dic. Rec. 2204/2018 En la conversación telefónica aportada como prueba, el responsable reconoce que ha elegido [...]

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